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Archives ouvertes de l'équipe EGEI
Éthique et Gouvernance de l’Entreprise et des Institutions
L’équipe EGEI regroupe les enseignants-chercheurs en économie, sciences de gestion et du management, et en sciences du travail de l’Université Catholique de l’Ouest (UCO).
Ce programme s’articule autour de 2 axes :
1) ÉTHIQUE ET CRISES DES MODES DE GOUVERNANCE PRIVÉS ET PUBLICS
Le premier axe de recherche relie l’analyse de l’éthique à celle des modes de gouvernance des institutions et des entreprises. Il se structure autour de trois principaux volets.
- (1a) Tout d’abord, il vise à mieux comprendre comment les responsables des organisations accompagnent les transformations contemporaines (révolutions technologiques, concurrence économique exacerbée, crise environnementale, etc.). Il s’agit également d’analyser l’évolution des projets de territoire qui font appel à de nouvelles formes de gouvernance pour impliquer au mieux les différents acteurs dans un processus de participation citoyenne.
- (1b) Ensuite, il consiste à étudier le modèle de « l’entreprise étendue » qui se caractérise par l’étirement des processus de production, la délocalisation internationale d’activités et un ROI (Return on Investment) à deux chiffres qui ont engendré une instabilité croissante du système économique.
- (1c) Enfin, il s’attache à l’analyse comparative des modes de gouvernance et des formes de résilience des économies nationales dans les crises actuelles et au cours de celles du passé en ayant recours à la méthode Braudélienne des « remontées historiques ».
2) MONNAIES, RISQUES ET ÉTATS
Le second axe de recherche étudie les liens entre les monnaies, les différents risques liés à l’utilisation de ces monnaies et les modes de gouvernance des états, voire des institutions financières nationales et internationales. Il se structure autour de deux axes clés.
- (2a) Sur un premier volet théorique, il analyse le rôle de l’arme économique et financière dans les conflits internationaux et les modèles de gestion de crise et des risques-pays dans les zones géopolitiques instables.
- (2b) Sur un second volet applicatif, il fait appel à des recherches appliquées sur la gestion des risques-pays dans les zones géopolitiques instables.
Les axes de recherche du CREDO sont dès lors les suivants : Bien commun, droit naturel et éthique.
Dernières publications avec texte intégral
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Koffi Selom Agbokanzo, Cécile Clergeau, Vincent Carlino. Repérage des sources potentielles de conflits et de controverses sur un territoire touristique : une approche dyadique par les convergences et les tensions. 10ème Conférence de l'Association Française de MAnagement du Tourisme (AFMAT), Universitat de Girona, Facultat de Turisme, May 2023, Gérone, Espagne. ⟨hal-04025236⟩
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Koffi Selom Agbokanzo, Cécile Clergeau. Proposition d’une analyse de la gouvernance des destinations touristiques par le prisme des tensions et convergences : le cas de la destination Blois Chambord. 9ème Conférence de l'Association Française de MAnagement du Tourisme (AFMAT), Faculté de Tourisme, Culture et Hospitalité (UFR ESTHUA) - Université d'Angers, May 2022, Angers, France. ⟨hal-03629391⟩
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Florence Abrioux, Philippe Tanchoux, Koffi Selom Agbokanzo. Marque territoriale et innovation : la différenciation de la destination Blois Chambord par le numérique. Tourisme et Territoires : Espaces d'innovations, ss la Dir. Herbert V. (2021), 27, Peter Lang B, 2021, Collection Business and Innovation, 978-2-8076-1607-3. ⟨halshs-03370847⟩
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Livia Bahier Michel. Étude exploratoire et instrumentée des facteurs d’acceptance des robots sociaux: cas d’étude en vue de la formation de salariés francophones du secteur tertiaire.. Education. Université Nantes Angers Le Mans (UNAM); Université de Sherbrooke (Québec, Canada), 2021. Français. ⟨NNT : ⟩. ⟨tel-03607919⟩
Mots-clés
At risk students
Monetary policy
Sociologie de l'éducation
Territories
Analyse factorielle exploratoire AFE
Opportunity cost of time
Capital marque
Traite atlantique
Management du tourisme
Inclusion
Inequality
Appeal product
Touristic area
Marque employeur
Banque centrale
History
Empowerment
Substitute product
Higher education
Bretagne
Spatial autocorrelation
Sensible
Gestion de crise
Résilience territoriale
Auto-ethnographie
Japan
Gestion du fait religieux
Sociologie du travail
Gouvernance
Austrian trade cycle
Théorie néo institutionnelle
Méta-analyse
Patrimoine
Adaptation
Tourisme
Andragogie formation des adultes en situation de travail
Territoire
Compétences collectives
Eboussi Boulaga
Audiences
Arts du spectacle
Social Capital
Public management
Sociologie de la traduction
Qualité de vie et des conditions de travail QVCT
Aléa moral
Anarchist organization
Apprentissage expérientiel
Théorie de l'acteur-réseau
Marketing territorial
Hijab
Organisation
Management public
Action publique
Image des destinations touristiques
Culture
Destination touristique
Territoire touristique
Tensions de rôle
Tourism destination image
Gouvernance des territoires touristiques
Multinationale
Produit de substitution
Manager de proximité
Promotion
Emplois
Atlantic Slave Trade
Blois Chambord
Attitudes
350 pp ISBN 978-2-70719-540-1
Tourisme durable
Sociologie des organisations
Sociology of translation
Postures de régulation
Tourism management
Virtual reality
Produit d'appel
Household income
Manager de proximité
Digital
Territorial marketing
Intention de visite
Meta-organisation
Tourism
Réalité virtuelle
Controverses
Cultural sector
Pragmatisme
Histoire
Brittany sustainable Tourism Heritage Communication touristic Itineraries
Fait religieux au travail FRT
Mémoire
Controversies
Management des organisations
Méthodologie
Actor-Network Theory
Sciences de gestion et du management
Brand equity
Marque territoriale
Role tensions
Politique des éditeurs
Nombre de dépôts
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