L'obligation de la société mère d'informer le salarié expatrié sur l'étendue de sa protection sociale - Aix-Marseille Université Access content directly
Journal Articles La Semaine juridique. Entreprise et affaires Year : 2012

L'obligation de la société mère d'informer le salarié expatrié sur l'étendue de sa protection sociale

Claire Morin
  • Function : Author
  • PersonId : 1001446
  • IdRef : 155591495

Abstract

En raison de l'obligation de bonne foi dans l'exécution du contrat de travail, l'employeur est tenu d'informer le salarié expatrié de sa situation au regard de la protection sociale pendant la durée de son expatriation.
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Dates and versions

hal-01467261 , version 1 (14-02-2017)

Identifiers

  • HAL Id : hal-01467261 , version 1

Cite

Claire Morin. L'obligation de la société mère d'informer le salarié expatrié sur l'étendue de sa protection sociale. La Semaine juridique. Entreprise et affaires, 2012, 16, pp.1253. ⟨hal-01467261⟩

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